新西兰IT找工作经历（一）

夏天的尾巴

最近一直有小伙伴问我，为什么一来奥克兰就能找到senior的IT研发的工作，今天正好是周末，就想来简单说说。          对于我自身的经历，以前在国内工作了十几年，但是最近几年一直在一个小公司工作。虽然是senior software engineer的岗位，但是很多时候都是给老板打杂，所以最近几年的开发经验并不多。好在以前还几家业界还不错的通信和软件咨询公司工作过，以前是C/C++的开发，后来转到Java的开发，对敏捷开发，研发流程，代码架构都有一定的实践经验。最重要的是从今年初开始，因为决定要搬来新西兰，开始制定一些计划，去准备未来可能的面试。主要是学习面试英语，构建自己的Linkedin简历等。所以说准备也很重要。          我在新西兰找工作只用过Linkedin和Seek两个平台，Seek因为中介太多，后来我都放弃了（因为中介无法雪中送炭，我收到的面试都是Linkedin上的公司HR，后来都入职了才有几个中介突然联系我）。          在这边一共投递了估计能有7，80份简历吧，拿到next step的大概有20个左右。next step一般是做题，包括但不限于技术方面的选择题、开放性的问答题、编程题或者给题目然后录视频。其中录视频我最不喜欢。。有两三家，应该是咨询行业。可能人不帅英语又不行，全部都给拒了。主要是录视频还花费了好多时间，难受。。。          如果是技术的选择题、编程题或者开发性的问题题，建议重视起来，找个安静的时间认真完成。我大概做了有上十份的assessment，通过率大概是6，70%。不会做的一定要回顾，下来了自己回顾复习，慢慢的就有感觉了，后面做题目基本都是那些问题。          再下一步一般是和真人的interview了，一般分为HR面、技术面、manager面等。HR一般都比较容易，基本就问你为什么应聘他们公司，另外确定你是否有合法的工作visa，再就是帮你约后面的techinical interview了。techinical interview可能有1-2轮，包括考察基础/Coding，或者system design，都不确定。我就曾经经历过两小时的system desgin面试和一个半小时的技术+coding测试，还是挺考验人的。  #新西兰程序员面试  #奥克兰找工作